المادة 16 من مرسوم بالقانون رقم 15 لسنة 1979 في شأن الخدمة المدنية

تحدد درجة التعيين والمرتب الذي يمنح فيها بمراعاة نوع الوظيفة ومستوى ونوع وندرة المؤهل أو الخبرة أو التدريب وكذلك عدد سنوات الدراسة المقررة.